que restituyan en sus puestos a miles de funcionarios que han sido despedidos en el marco de un plan del presidente Donald Trump para achicar el Estado.
El juez William Alsup consideró que justificar los despidos masivos por "pobre desempeño" es "una argucia para evadir los procedimientos", reportó el diario The New York Times.
Alsup, en respuesta a una demanda presentada por sindicatos de trabajadores, ordenó a los departamentos del Tesoro, Asuntos de Veteranos, Agricultura, Defensa, Energía e Interior que readmitan a todos los despedidos.
"Es un día triste cuando nuestro gobierno despide a algún buen empleado y dice que se basó en el rendimiento cuando saben bien que eso es mentira", aseguró el juez en una audiencia en el Tribunal de Distrito en San Francisco.
Desde que regresó a la Casa Blanca, en enero, Trump ha tomado un abanico de medidas para recortar el gasto del gobierno federal, incluido el despido de decenas de miles de los más de dos millones de trabajadores del gobierno federal. Varios jueces han dictado sentencia en contra de estas medidas.
El mes pasado, Alsup ordenó al gobierno federal que anulara las directivas que resultaron en el despido de miles de empleados. El jueves, afirmó que el gobierno tenía derecho a reducir su personal, pero que debía hacerse correctamente y con justificación.
"El propio Congreso ha dicho que se puede permitir que una agencia reduzca su personal si se hace correctamente conforme a la ley", señaló.
Pero ese no fue el caso con las órdenes emitidas por la Oficina de Administración de Personal (OPM), el organismo de recursos humanos del gobierno.
Abogados del Departamento de Justicia, que representan a la administración Trump, insistieron en que la OPM nunca emitió órdenes, solo directrices, según informó The Washington Post.
Sin embargo, según el periódico, los registros judiciales muestran que funcionarios de agencias como el IRS ("Internal Revenue Service"), el Departamento de Defensa y Asuntos de Veteranos lo cuestionaron, alegando que la orden de recortar personal en período de prueba provenía directamente de la OPM.