los salones de clase.
Esto dijo Participate, una empresa que impulsa el programa de intercambio cultural entre México y Estados Unidos.
En un comunicado, la firma de reclutamiento destacó que el programa de educadores de primaria y secundaria se encuentra en un proceso de recepción de solicitudes, para que educadores del país puedan vincularse de manera laboral a una escuela estadounidense.
Los maestros que aspiren a beneficiarse del programa deben tener un título universitario en educación, al menos dos años de experiencia laboral de tiempo completo en una escuela o colegio, e inglés fluido, para una mejor comunicación con compañeros de trabajo, superiores, educandos y padres de familia.
Expuso la firma que los programas tienen un periodo de tres a cinco años y se instrumentan en Carolina del Norte, Carolina del Sur y Virginia.
Entre las principales vacantes para profesores cuya lengua materna sea el español, están los puestos de primaria bilingüe, español como lengua extranjera e inglés como segunda lengua.
El coordinador de Reclutamiento en Latinoamérica, Ronald Ramírez, dijo que “durante el intercambio, los maestros recibirán un salario igual al de un profesional de la educación estadounidense, seguro de vida, boleto de avión y acompañamiento cercano en el proceso para obtener la visa de trabajo".
“Como beneficio adicional, si el reclutado tiene familia y pareja, los integrantes de su hogar también podrán trasladarse a los Estados Unidos con sus respectivas visas y permisos; de forma que la experiencia profesional no afecte el bienestar emocional y afectivo del maestro seleccionado".