Los empresarios mexicanos reportan planes de contratación favorables para el último trimestre del año, de acuerdo con una encuesta de Manpower México.
Con el 16% de los empleadores pronosticando un incremento en sus plantillas laborales, 6% anticipando disminuirlas, 77% esperando permanecer sin cambios y 1% que no sabe, la Expectativa Neta de Empleo es de +10% una vez realizado el ajuste estacional.
La investigación revela que las intenciones de contratación disminuirán ligeramente en comparación con el trimestre anterior y, también, en comparación anual.
Empleadores en el Norte nuevamente esperan el ritmo de contratación más activo para el cuarto trimestre. La Expectativa Neta de Empleo para la región es de +14%, relativamente estable en relación con el trimestre anterior y con una disminución de 7 puntos porcentuales en comparación anual.
En los sectores Comercio y Manufactura se esperan intenciones de contratación favorables con empleadores reportando expectativas de empleo ajustadas de +11% para cada uno.
El pronóstico del sector Agricultura, Pesca, Minería & Extracción incrementó ligeramente por 2 puntos porcentuales en comparación trimestral y anual, reportando +10%.
Por otra parte, Encuesta de Expectativas de Empleo Manpower Cuarto trimestre 2016 los resultados para el sector Servicios son de +9%, mientras que los empleadores de Construcción y Comunicaciones & Transportes reportan +8%, respectivamente.
La Expectativa Neta de Empleo del sector Minería & Extracción es la más conservadora para los próximos tres meses, con +5%, sin embargo, incrementó por 2 puntos porcentuales en comparación con 3Q 2016.
“Los empleadores mexicanos esperan mantener sus contrataciones hacia el final de este año, demostrando ser resistentes a las presiones externas y a pesar de la depreciación del tipo de cambio. La Expectativa Neta de empleo para los próximos tres meses es de +10%, beneficiada por la confianza que existe en los sectores industriales Comercio, Manufactura y Agricultura & Pesca y por las regiones Norte, Occidente y Noroeste”, afirmó Mónica Flores Barragán, Presidenta para Latinoamérica de ManpowerGroup.